备忘录致各位部长:卫生专业人员提供切实可行的解决方案以阻止医疗体系的恶化

0764712896e958b2363af43fc156fa6d 1 Memo to the Ministers: health professionals offer practical solutions to stop the bleeding

(SeaPRwire) –   哈利法克斯,NS, 2025年1月29日 – 加拿大卫生部长今天和明天将举行会议,代表加拿大护士和医生的组织一致认为:政府必须尽其所能支持医护人员,并让他们继续为病人提供护理。

最近的联邦解释函是朝着鼓励医疗服务提供者之间合作和激励创建团队护理的正确方向迈出的一步。当医疗专业人员一起工作并充分利用他们的知识、技能和专业知识时,他们可以照顾更多的病人,分担工作量,并改善病人和提供者双方的整体体验。但要留住和支持这些敬业的专业人员,还有更多工作要做。

医疗保健系统首先是一个人力资源系统,只有健康的员工队伍才能提供健康的医疗保健系统。虽然招聘是解决方案的一部分,但它本身并不能解决问题。我们必须照顾那些已经在医疗系统中的人,以便他们能够继续为加拿大人提供护理。

我们敦促卫生部长实施以下解决方案:

  • 在全国范围内实施以团队为基础的护理作为主要的初级保健模式,优化每个医疗专业人员的贡献,以改善服务可及性和患者预后
  • 努力消除耗时且重复的行政任务
  • 优化人工智能等不断发展技术的应用,以简化行政任务并增强患者护理
  • 连接所有护理点,使患者能够掌握自己的健康信息,并简化提供者之间的互联互通
  • 支持和投资公共资助系统中的虚拟护理
  • 提高医疗保健系统的问责制和透明度,以便加拿大人更好地了解他们的医疗资金是如何使用的

虽然这次会议对于推进国家的医疗保健需求至关重要,但我们重申,决策者必须全年保持沟通渠道畅通,以便建立合作关系。

引述

“人是医疗生态系统中最重要的因素。支持、留住和投资医护人员,帮助他们在工作中茁壮成长,对于为加拿大人提供优质护理至关重要。我们不能再失去更多的护理人员。”– Dr. Joss Reimer,加拿大医学会会长

“加拿大人指望我们确保他们得到所需的护理。从决策者到医疗保健提供者,我们有责任共同努力,保护和增强我们的公共医疗保健系统。” – Linda Silas,加拿大护士工会联合会会长

“由于600万加拿大人无法获得定期家庭医生的服务,我们的医疗保健系统正处于一个关键时刻。我们需要采取大胆行动,减少障碍,投资于使加拿大医疗保健系统更强大、更可持续的解决方案。”– Dr. Carrie Bernard,加拿大家庭医生学院院长

“加拿大的医疗系统在每个医疗专业人员都能在团队护理模式下充分发挥潜能时才能蓬勃发展。通过合作和优化技能与合作,我们可以确保加拿大人在需要的时候和地点获得所需的护理。” – Dr. Kimberly LeBlanc,加拿大护士协会会长

关于加拿大医学会
加拿大医学会领导着一个全国性的医生运动,他们相信一个更美好的健康未来。我们的目标是建立一个可持续、便捷的医疗系统,在这个系统中,患者是合作伙伴,医学文化提升了公平、多样性和福祉,并支持社区中的每个人都有机会保持健康。我们通过倡导、捐赠和知识共享来推动变革——以合作和包容的价值观为指导。

关于加拿大护士工会联合会
CFNU是加拿大最大的护士组织,代表着各个医疗保健部门的一线工会护士和护理学生——从家庭护理和长期护理到社区和急性护理——并倡导关键的优先事项,以加强全国各地的公共医疗保健。我们是不懈地为我们从海岸到海岸的成员和我们所护理的患者的健康和安全进行倡导。

关于加拿大家庭医生学院
加拿大家庭医生学院 (CFPC) 是一个专业组织,代表着全国超过45,000名成员。该学院制定了加拿大17所医学院研究生家庭医学培训的标准并对其进行认证。它审查和认证持续专业发展项目和材料,使家庭医生能够满足认证和许可要求。CFPC 提供高质量的服务,支持家庭医学教学和研究,并代表家庭医学专业、家庭医生及其服务的患者进行倡导。

关于加拿大护士协会
加拿大护士协会是加拿大护理的国家和全球专业声音。我们的使命是推动护理专业的发展,以改善加拿大公共资助的非营利医疗保健系统的健康结果。CNA 是唯一一个代表所有部门和实践环境中所有13个省和地区所有护士的全国性协会。我们代表工会和非工会护士、退休护士、护理学生和所有类别的护士(持证和注册执业护士、护士执业者、注册护士和注册精神科护士)。

来源 Canadian Medical Association

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